求职技巧分享：3分钟掌握4个窍门，帮你提升面试成功率

窍门1.了解自己：

求职者初次面试时，都要进行一个时长大概30秒钟的自我介绍，借此快速向陌生人推销本人，精准表达对未来工作的期望，自我介绍目的仅此而已，推销自己的契机并非局限于面试，社交聚会中、观看比赛之际，甚至搭乘电梯之时，都可能存在这样的好机会，总之，当你对自身足够了解之后，各种出其不意的好机会便能随时被你抓住！

窍门2. 信息整理：

会通过网络途径去寻觅所需人才的 HR 占比达 75%，所以，你绝对务必要留意自己发布于互联网之上的内容，要建议不把个人隐私暴露在网络里。你所需做的是，去创建一份商务简历，以使 HR 们能够看到你的工作经验，看到你的兴趣爱好，还能看到领导、朋友对你的评价。

窍门3. 打破局限：

要是你对某公司特定职位极为心仪，然而当下该职位并未向外招聘，这时需善用自身人脉，举例来说，像家人、朋友、同事、老师或者他们的朋友，把所有和这份工作存在联系的人都罗列出来，接着抛开内心的畏惧心理，鼓足勇气去联系他们以求职找工作。

窍门4. 运用关键词：

绝大部分HR倾向于借助关键词搜索去寻觅人才，因而，你得针对每一个职位或者公司制作专门的简历，剖析出该职位的关键词，并且有力地把它运用到自身简历里，像技术技能方面的PPT，软性技能方面的团队合作，学历方面的文学学士、注册会计师，总而言之，选用恰当关键词能够促使你达成事半功倍的效果。

窍门5. 主动申请：

一项研宄显示，在女性于求职寻工作进程里，面对同自己相匹配程度高至60%以上的职位之际，依旧会觉得自身不合格。与之相反，男性于这般情形下，通常会积极下手，发送职位申请。所以，要是瞅见了心仪的工作，哪怕你自认为没能力胜任，也不妨去尝试一回，以免跟机会白白错过。

窍门6. 邮件私人化：

先要找到负责招聘那个职位的HR，用心去了解Ta的个人信息，接着量身定制地撰写一封求职信，在邮件里多讲讲你跟Ta的共同之处，要是你是经由公司内部人士推荐的，或者你恰好跟HR是同校、同乡，那么你都能够在邮件中提及，借此来拉近你们之间的关系，削减彼此间的陌生感，在邮件的末尾，你还能够列举一些自己能够胜任该职位的相关工作经验以及特殊技能 。

窍门7. 背景调查：

一旦你收到了令自己产生兴趣的的面试通知，那么就要先针对那家公司以及与之有关联的行业的最新动态开展一些了解，这是由于在面试进程里这些内容极有可能会被提及。除此以外，在面试之际要尽可能地放慢讲话的速度，清晰无误地表述出自身的想法，直直地注视着面试官的眼睛，展现出充足的自信。

窍门8. 思维转换：

许多面试者常常会犯下一个失误，此失误便是在求职进程里往往更着重“我能从公司获得什么”，而非“我能为公司做些什么”。更在乎自身需求能否被满足，并非个人能力是不是契合公司的要求。你所要做的是在面试之时提及自身的工作业绩时，比如：我去年所负责的项目成功地获取到了一笔数额巨大的投资。

窍门9. 信息追踪：

在面试终结完毕之后，你得去回想以及梳理面试的整个进程，像是：碰面过哪些人？你们相互探讨了些什么？并且于后续的时段之内，亲自动笔给每一位面试官撰写一封表示感激之情的信件。在这封感谢信里头，你要再次表明你对于这份工作的意愿，并且顺着面试期间的某一个话题顺延下去，尽情地抒发自身的想法，如此这般去做会为你的形象增添分数。

窍门10. 保持积极心态：

于等待之际，你务必持续成长，如此会助力你维系乐观，且于求职寻工作之时产生效用，。

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乘风万里 共赴新程 | 土木工程学院举办2023级迎新晚会

喜报传来！土木工程学院于兰州交通大学第五十五届运动会上有了突破，突破了往昔所未有之状况，喜获创纪录的优异成绩！

有这样一场运动会，它是2024年的春季，是大学生田径运动会，是由土木工程学院举办的，名为当“燃”不让 。

构筑起安全的坚固防线，着手展开精准的帮扶举措，土木工程学院举行了学生安全教育方面的大会，并且推动重点学生群体帮扶工作的部署以及推进会议 。

排版：乔成帅