苏州黑中介诈骗案：揭露苏跃公司虚假招聘与暴力威胁的犯罪行为

利用其他公司和网络平台名义发布虚假招聘信息、编造虚构收费项目诈骗他人钱财、以违约为由要求退款时以恐吓、暴力等方式威胁受害人…… 4个月，一家名为“苏粤”的“黑中介”公司欺骗了2000余名来苏州打工的人员。此案是苏州市打黑除恶工作领导小组首批挂牌督办案件之一。近日，苏州市有关部门公布了“打黑除恶”的情况。

2018年11月23日，该公司殷春（化名）等19人因诈骗、寻衅滋事，一审被判处六年零五个月至七个月不等有期徒刑。部分被告人不服，提起上诉。今年1月11日，苏州市中级人民法院裁定驳回上诉，维持原判。

苏州市虎丘区人民检察院提供的信息显示，从尹某查获的账本中可以看出，这些来自全国各地的求职者中，93.6%的人年龄在35岁以下，85.3%的人年龄在35岁以下。 28岁以下。

2000多名求职者被“杀害”

2017年春节过后，苏州再次迎来了新年后的返工潮。 2000多名来自全国各地的求职者涌向苏州高新区马运路298号。让他们没想到的是，等待他们的却是一张精心布下的“狩猎”网。

“直接去体检？”小周问道。他刚刚通过面试，心情有些激动。一旁的壮汉看了他一眼，说道：直接去车站吧。小周还没反应过来，就被旁边的两个壮汉推上了车。

随后，小周发现不对劲，想要退还5900元体检费和押金，但对方只同意退还200元。一番争执后，小周在车站附近被打了两巴掌，并被赶出了车外。

当天来应聘的陈雷（化名）就更倒霉了。 “我来应聘商务司机工作，中介公司以体检费、餐卡费、服务费、加油卡费为由向我索要4000多元。”

陈雷交完钱后，一连几天都没有任何工作安排。他感觉自己被骗了，于是前往该机构要求退款。随后他被带到二楼休息区等待经理签字并退款。没想到，竟然出现了两个强者。对方强迫他签署自愿放弃工作的协议。陈雷不服气，想当场报警，却遭到拳打脚踢。

“叮”的一声，门被推开，隔壁房间跑过来一个女人：“这么大的动静，隔壁有人在面试，实在不行我就把他拖出去。”并将他打死。”陈雷被拖上了车，他看到车子越开越快。由于距离太远，他不得不同意获得 20% 的退款。

一名壮汉拿走了他的手机，删除了里面的通话、支付、导航等记录。车子停在一个偏僻的山腰上，“我们有你的个人信息，如果你想让你的家人出事，请报警。”对方说完，一脚将陈垒踢出了车外。

短短四个月内，就有陈雷、小周等2000多名求职者被杀。这些被引诱到这里的年轻人不仅没有找到自己想要的工作，还被中介以各种理由收取数百元至数千元不等的费用。被骗后，他们遭到哄骗、恐吓，甚至拳打脚踢。有人忍气吞声，也有人伺机报警。

一时间，警方举报不断，矛头指向名为“苏悦”的人力资源公司。这家公司的法人叫尹春。 2017年春节前，这家中介公司的业务“很正常”。 “公司一直靠雇主的回扣而亏损。”为了改善经营状况，尹春请来吴飞（化名）谋划出路。

黑色中介公司如何发展壮大

早在2015年12月，吴飞就担任苏悦的面试官。由于表现不佳，他被尹春分配到业务部工作，负责对外发布招聘信息。

在没有底薪的一个月试用期内，吴飞绞尽脑汁想要“翻身”。他发现一个外挂软件可以在网上不断发布招聘信息，然后用“高薪、直接就业、包吃包住”等字眼来欺骗世界各地的求职者。

据吴飞供述，那一个月他的表现突飞猛进。尹春改了名字，叫他“吴经理”，并让他负责培训业务员。吴飞还毫无保留地向业务员传授了他的“杀人招数”：不断发布外挂软件和高薪来吸引人。

很快，公司越做越大，吴飞培训的十几名业务员通过58同城、赶集网、百星网等网络求职平台发布虚假招聘信息。

“商务司机、卡车司机、生产部主管、人力资源主管、木匠、油漆工、厨师……”销售人员可以随意编造职位信息和薪资待遇，只要能吸引人，就算成功。

尹春定期亲自培训销售人员，教他们如何发帖、用词、编造收费项目等，一切培训都是为了提高信息的可信度。有时，尹春还会对表现不佳的员工进行个别培训。

“我整理了一份司机的招聘信息，月薪1.8万，五险一金，周末休息。”这条连业务员自己都不相信的求职信息，着实吸引了大批求职者。

“（求职者）发现工作不符合实际情况，我们有时介绍他们去企业做普工，但他们认为工资低，不肯去。”曾某是一名推销员，也是受害者。后来，他选择加入这个帮派。中介团队。

徐某某与曾某某有同样的经历。他最终选择了加入苏月公司。 “因为我个子大，所以老板把我安排到安置部，让我去吓唬那些要退款的人。”

调查人员称，徐某的纹身和高大健壮的身材确实让求职者见到他时“心惊胆战”。第二次进教室的徐很快就成为了尹春的“得力助手”。尹春对“安置部门”的要求是：能多就不退，能少退就退。遇到强行要求退款或者要报警的人，要狠一点，狠一点。必要时，抓住衣领，打嘴巴。有时，遇到一些“强骨头”，尹淳也会亲自出手。

一段时间后，中介公司的“杀猪游戏”变成了一站式服务：利用虚假帖子欺骗求职者，登记个人信息后收取20元简历和照片费用；采访者收取服装费、伙食费、押金等，各种费用从几百元到几千元不等；当求职者发现未分配工作或分配的岗位与招聘信息不符，要求退款时，安置部门会及时“约谈”，强迫其签署退款合同协议，进行威胁、恐吓或殴打求职者，不退钱或少退钱。

据苏州市虎丘区人民检察院检察官介绍，不到四个月的时间，该中介就非法获利近24万元。

高薪背后的招聘骗局值得警惕

2017年12月19日，检察院以涉嫌诈骗罪对尹春等19人提起公诉。

“这些招聘信息均打着其他企业的名义，声称与这些企业有直接或间接的合作、委托关系。经一一调查核实，发现所谓中介委托是虚假的。”上述检察官说道。

该中介招聘诈骗具有运作模式公司化、犯罪时间持续化、犯罪手段泛化等特点。检察机关有效揭露了犯罪数量、受害人数、违法所得金额、劳动力市场秩序扰乱程度等多个维度。这个邪恶犯罪集团的社会危害已经暴露无遗。 2018年11月23日，检察院因犯罪团伙性质恶劣，决定变更起诉意见。一审法院采纳了检察官的意见。

此外，苏州市虎丘区人民检察院在办案过程中发现，涉黑涉恶犯罪正在向网络空间、民生领域延伸。为此，他们开展调研，全面梳理了近年来办理的5起招聘诈骗案件，涉及60人。他们发现局部地区招聘舞弊现象高发，并以涉案企业为重点，加强了对类似案件的查处。 2018年12月上旬，向当地社保部门和相关网络平台管理者发出检察建议。

随后，当地成立了整治中介乱象专项行动领导小组。仅2018年，就开展中介机构整顿25家，检查中介机构120余家，取缔、关闭非法中介机构32家。

检察官建议，求职者在筛选招聘信息时，如果发现薪资待遇与学历背景、工作内容等明显不符，应格外警惕，高薪背后往往是精心策划的骗局。如果难以辨别招聘信息真假，可以绕过中介机构，直接致电用人单位人力资源部门核实。

检察官还表示，正常的企业招聘不会产生额外费用。如果在申请过程中，对方以“变更外表”押金等名义收取费用，您可以选择适当的时间收集固定的相关证据（招聘信息界面、通话记录、付款凭证等） ，及时报警或向相关行业主管部门投诉。

通讯员 谭珊珊 朱雪萍 中青报·中青网记者 李超