2023-2025届毕业生校园招聘：卫健系统事业单位急需紧缺人才招聘公告

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《中共辽宁省委组织部、辽宁省人事厅关于印发的通知》（辽人发[2007] 】第1号）等规定，结合本市卫生健康系统和事业单位实际需要，拟对应届毕业生采取校园招聘方式2023年至2025年招聘急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）年龄18周岁以上，35周岁以下（1988年12月27日（含）至2006年12月27日（含）期间出生）；硕士生、博士生，年龄可放宽至40周岁以下（1983年2006年12月27日（含）至2006年12月27日（含）期间出生）；

（四）品行良好；

（五）具备岗位所需的专业技术资格，具备适应岗位要求的身体条件；

（六）考生取得毕业证书、学位证书等证书（及格成绩）截止时间为2025年9月1日之前。非2025届应届毕业生不能以已取得的学历报考；学历学位证书应于2025年3月3日前经教育部认证，认证专业须与招聘指定专业相同或相近；

（七）在校培养具有学士学位的临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业硕士研究生同等待遇；

（八）2025届毕业生是指2025年即将毕业的学生； 2023届、2024届毕业生是指离校时和择业期间（2025年9月1日前）未确认工作单位，户籍、档案、组织关系仍保持原状的毕业生毕业学校、或留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导中心）、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构的；

（九）该职位所需的其他条件，详见《职位信息表》（附件1）。

因犯罪受过各种刑事处罚的人员、有犯罪嫌疑人尚未立案侦查或者正在接受纪律审查的人员、现役军人、被开除公职或者开除不满五年的公务员、依法列入失信联合惩戒对象。法律、法规规定不得担任事业单位工作人员的其他情形的，不得申请。应聘者不得申请录用后构成回避关系的职位。鞍山市在职职工不得申请。候选人在考察前不得存在任何有争议的劳动关系。

2、招聘计划

本次共招募70人。具体方案详见《岗位信息表》（附件1）。

三、招聘步骤

(一)职位查询

鞍山市卫生保健系统事业单位2023-2025届毕业生第二轮校园招聘人数、岗位简介、专业要求等相关内容可在鞍山市人力资源和社会保障局网站（）以及鞍山市卫生健康委员会网站（）查询。

（二）报名方式及时间

本次公开招聘采取网上报名的形式，不进行现场报名。网上报名按照以下程序进行：

1、报名时间：2025年3月3日9:00至2025年3月10日12:00。

2. 报名及信息提交

应聘者可于2025年3月3日9:00至2025年3月10日12:00登录公开招聘报名平台：46223/examinee/asws进行报名并提交报名，填写报名信息，上传照片（本人近期2寸正面未戴帽子电子证件照片，jpg格式，大小小于30KB）。

3. 查询审核结果

报名期间，将对报名者提交的照片等信息进行网上初审，报名后24小时内给出初审意见。申请人可于2025年3月4日9:00至2025年3月11日12:00登录报名网站查看审核结果。

（三）注意事项

1、每人限报考1个职位。报考人员不能同时使用新旧身份证号码报名，报名和考试时使用的身份证件必须一致。注册信息一经核准，原则上不得变更。

2、申请人应根据专业、专业对应的原则提出申请。拥有第二辅修学位的申请人仅拥有学位证书。没有毕业证书的，不能报考第二辅修专业。具有大学双专业毕业证书或双学位证书和国家承认的学历、学位，且其中之一专业符合招聘岗位要求的，均可应聘。普通高等教育以外其他国民教育形式的毕业生须于2025年9月1日前取得毕业证书和学位证书，方可申请符合学历、学位要求和其他资格的职位。

3、留学归来报考者，须于2025年3月3日前取得教育部毕业证书、学位证书、学历和学位认证证书及必要的专业认证材料。

4、签约实施诚信承诺制度。考生报名时必须如实提交相关信息和材料。资格审查贯穿招聘全过程。弄虚作假或不符合岗位要求资格的，一经查实，取消面试和录用资格。

5、报考到录用期间（笔试、面试、合同签订、体检、考察、公告、录用），应聘者应保证报名时填写的通讯工具畅通，以方便招聘单位与其联系。沟通方式不善所造成的后果，由考生自行负责。

（四）笔试

1.所有通过资格审查的本科生均须参加笔试，笔试不限比例。

2、笔试评分后，根据成绩汇总分析确定笔试最低合格分数线。低于最低及格分数线者，不得参加面试。

3、笔试计划于3月下旬举行。具体安排请参见笔试公告。具体事项将在鞍山市卫生健康委员会网站（）上另行公告。

（五）面试

1、本科毕业生面试人选确定：参加笔试的，按照应聘岗位1：2的比例，根据笔试成绩确定参加面试。如果比例低于1：2，所有候选人都将接受面试。

2、具有研究生学历的考生免笔试，直接进入面试。

3、面试合格分数线为60分。面试成绩低于合格分数线的应聘者，不予录用。

4、面试预计3月下旬进行。具体安排请参见面试公告。具体事项将在鞍山市卫生健康委员会网站（）上另行公告。

（六）确定签约候选人

应聘者的笔试成绩仅作为进入面试的依据，应聘者的面试成绩为最终成绩。按照面试成绩从高分到低分的顺序，根据招聘岗位计划，按1：1的比例确定拟签约候选人名单。面试成绩将四舍五入至小数点后两位。如果面试出现平局，分数将四舍五入到小数点后三位。若仍相同，则根据面试考官给出的最高分，以得分较高的候选人为签约人选。

（七）签订合同

签订合同时，首先对签约人员进行现场资格审查。申请人须携带以下材料（原件及复印件）到指定地点进行现场资格审核。具体材料包括：

1、《鞍山市卫生系统事业单位2024年第二轮2023-2025届毕业生校园招聘报名表》；

2、身份证；

3.学生证；

4、《雇佣协议》；

5、学位证书（或网上学籍证明）；

6、留学归来人员需额外提供毕业证书、学位证书、教育部学历及学位认证证书及必要的专业证明材料；

7、专业技术资格证书以及招聘信息中要求的资质等条件的证明材料。

资格审查合格的，确定为合同候选人，由用人单位组织签订聘用协议。未在规定时间内接受资格审查的，视为自动放弃。因资格审查不合格或候选人放弃而产生的职位空缺，按照面试成绩从高分到低分从面试合格者中依次递补。

（八）体检

体检工作参照《关于修改的通知》（人社部发[2016]140号）和《关于切实保障乙型肝炎表面抗原携带者入学就业权益的通知》（人社部）人社部〔2010〕和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部）社保〔2012〕65号）等相关规定组织实施。

此次体检由鞍山市卫健委在一家有公务员考试、公开招聘体检经验的医院组织。申请人对体检结论有疑问，需要重新体检的，可以在收到体检结论之日起7日内向用人单位提出书面请求。另有规定的，从其规定。申请人提出申请后7个工作日内安排复审。复检内容为影响体检结论的项目。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为考察候选人。

（九）检查

用人单位应当调查了解被检查人员的思想政治表现、道德品质、业务能力等，并对被检查人员的资格进行审查。检查中发现劳动者不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将检查结论和依据明确告知被检查人。

因体检或考核不合格或考生放弃而产生的职位空缺，按照面试成绩从高分到低分从面试通过者中依次递补。

（十）宣传就业

拟聘人员信息将在鞍山市人力资源和社会保障局网站（）、鞍山市卫生健康委员会网站（）上公示。公示期为7个工作日。公示结束后，对公示无疑问的，办理登记手续。对公示中存在疑虑的，将进行调查核实并提出处理建议。

考生在规定时间内（2025年9月1日前）完成学业并取得毕业证书、学位证书后，鞍山市卫生健康委组织考生体检、考核、公告，并填写《事业单位公开招聘登记表”。到市人力资源和社会保障局办理正式事业单位聘用手续。

公开招聘的人员按照规定实行试用期。校园招聘毕业生首次签订三年以上劳动合同的，试用期为12个月。国家另有规定的，按照规定。试用期包含在劳动合同期限内。试用期合格者，正式录用；未通过者，将被取消资格。

四、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严明纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊，接受纪检监察部门和社会的监督整个过程。报考人员有弄虚作假、违纪违规行为的，取消其考试或者报考资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

5、其他

1．从报名到拟录用候选人公示（笔试、面试、体检、考察）期间，候选人应确保报名时填写的通讯工具畅通，以方便用人单位联系。因沟通方式不良造成的一切后果由考生自行承担。

2、招聘期间，未按要求参加笔试、面试、体检、办理相关手续等的，视为自动放弃。

3、毕业生未能按时取得毕业证书、学位证书，或因违纪受到学校纪律处分或行政处罚的，聘用协议自动终止，甲方（用人单位）不承担违约责任合同的；替代申请人的考试成绩和录用资格一经核实，将被取消。

4、服务期限。在本单位的最短服务年限不少于5年。

本公告未尽事宜，由鞍山市卫生健康委员会负责解释。

咨询热线（9:00-11:00、13:30-16:30）：

鞍山市卫生健康委员会：13654127818

中国医科大学第一附属医院鞍山医院：0412-8833025

鞍山市肿瘤医院：18504126998

鞍山市医院：0412-8777601

鞍山市妇女儿童医院：0412-8568986

鞍山市中医院：0412-5844703

附件：2024年鞍山市卫生系统事业单位2023-2025届毕业生第二批校园招聘岗位信息表

如果您想查看准确的招聘信息并下载报名附件，请点击“阅读原文”并以招聘方官方公告为准！