2025年南京栖霞区中小学教师招聘公告：40个编制内岗位等你来

宁启招聘公告[2024]7号

为加强我区师资队伍建设，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发[2020]9号）精神，中小学教师队伍建设栖霞区教育系统学校（含南京新港职业中学）将于2025年面向社会招生，编制内招聘教师40名。现将有关事项公告如下：

1、招聘岗位

本次招聘相关信息在南京市栖霞区人民政府网站（）、南京市教育局网站（）、栖霞教育之家网站（）发布。具体招聘单位、学科、数量等详见《2025年南京市栖霞区中小学公开招聘教师岗位信息表1》（附件1，以下简称《岗位信息表1》） ）和《南京市栖霞区中学2025年小学公开招聘教师岗位信息表2》（附件2，以下简称《岗位信息表》 2”）。

二、招聘条件

申请人必须具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法违纪行为，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；具有良好的品行和职业道德；具备正常履行工作职责所需的身体条件。 ;热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。

（一）应聘《岗位信息表1》相应岗位的人员，须符合以下条件1或2：

1、普通高等学校应届毕业生，符合招聘岗位学历（见《岗位信息表1》）和学科要求，并符合下列条件之一：

（一）2025届师范本科毕业生和2024届尚未首次就业的师范本科毕业生。年龄不超过30周岁（1993年12月31日以后出生）。

（二）2025届应届毕业生，具有硕士学位及以上学历。年龄不超过30周岁（1993年12月31日后出生），博士毕业生年龄不超过35周岁（1988年12月31日后出生）。

2、符合学科（专业）需要，已获得硕士学位及以上学位，并获得中国教育部留学服务中心颁发的学历学位认证证书的海外（海外）学生。年龄不超过30周岁（1993年12月31日后出生），博士毕业生年龄不超过35周岁（1988年12月31日后出生）。已以留学生身份报名参加栖霞区公开招聘教师的人员，不得再次参加本次招聘。

（二）应聘《岗位信息表2》相应岗位的人员，须符合以下条件：

本科及以上学历，具有3年及以上学校教学经验（教学年限须与申请学年一致，截止日期为2024年12月31日），年龄不超过35周岁（12月31日后） ，1988年出生）。

（三）应聘《岗位信息表1》和《岗位信息表2》中岗位的申请人，其专业必须符合招聘学科（专业）要求。招聘学科对应的专业要求详见《2025年南京市栖霞区公开招聘》教师学科（专业）对应专业目录》（附件3），其中报考职位的考生专业《岗位信息表2》中的内容可以是非教学的。

报考《岗位信息表1》、《岗位信息表2》所列岗位的应聘者，须取得相应的教师资格证书（含特殊教育学校儿童康复岗位，教师资格证书仅限于特殊教育、语文、和数学）。

参与基层服务项目的人员，参加服务项目前无工作经历的，可在服务期满并考核通过后2年内申请《岗位信息表1》相应岗位。请报名时备注并提供相关证明文件。

普通高等学校应届毕业生应征入伍服义务兵的，退役后一年内可申请《职务信息表一》相应职务。请报名时备注并提供相关证明文件。

（四）有下列情形之一的，不得应聘：

1、现役军人和非2025年普通高等学校毕业生；

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查、刑罚期限尚未届满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；

3、申请人与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲、姻亲或者其他需要回避的亲属的，不得申请具有直接上下级领导关系的管理职务，以及《单位人事管理回避规定》规定应当回避的职业职务；

4、根据2020年3月13日新颁布实施的《江苏省事业单位公开招聘人员办法》，江苏省各类地方事业单位录用且工作满3年的人员2025年6月25日在职（登记）人员；

5、国家、省、市另有规定不得应聘事业单位相关职位的人员。

三、招聘程序

（一）注册程序及要求

1、网上报名：

（一）报名、材料及照片上传时间：2024年12月21日8:00至2024年12月25日16:00。报名截止时间（2024年12月25日16:00）后，不再更改或补充材料被接受。为避免网络拥塞，请尽早注册。

（二）方式：登录南京市教育局网站（）“教师招聘”模块进行网上报名（需有Windows系统的台式电脑或笔记本电脑）。南京市教育局直属学校、宣武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区、栖霞区、雨花台区以及江北新区中小学教师招聘同步网上进行同一注册平台。符合招聘条件的应聘人员只能选择其中一个职位进行报名。

进入报名系统后，申请人应仔细阅读《网上报名诚信协议》，然后按照网上提示和相关要求，上传相关材料原件扫描件，并如实填写报名信息。

申请人上传的相关材料必须真实、有效、准确、清晰。申请表填写的专业应与毕业生就业推荐表、学籍网上核查报告（毕业证书、学位证书、学位认证证书）一致。对弄虚作假的，一经查实，取消考试、聘用资格。

（三）合并招聘岗位（见附件1、附件2备注），不针对特定学校进行网上报名，仅针对学术科目进行网上报名。

2、上传材料要求：

（1）有效居民身份证（正反面）。

（二）2025届毕业生：毕业生就业推荐表（须加盖学校就业部门公章）、最高学历学籍在线验证报告（从中国高等教育学生信息网下载） 。硕士生还需要上传本科毕业证书。博士生还需要上传本科和硕士学位证书。

此外，课程与教学论专业的考生还需提供研究生学习成绩单（加盖学校教务处公章）以支持具体学科方向。 “国家精品计划”研究生需提供教育专业证明（加盖学校公章）以支持其具体学科方向。外省市高校2025年教学专业本科毕业生，如提供的毕业生就业推荐表或学籍在线报告未体现教学类别的，还须提供所在院校学生处或教务处出具的证明大学认为自己的专业是教学类。 。

（三）2024届师范本科毕业生尚未首次就业：毕业生就业推荐表（需加盖学校就业部门公章）、毕业生就业协议、毕业证书、学位证书、学历证书电子版报名表（中国高等教育学生信息网下载）、教师资格证。外省高校2024届师范教育专业本科生提供的材料如不能体现师范教育类别的，还须提供该校学生处或教务处出具的证明其专业为师范教育的证明。

（四）获得硕士学位及以上学位的留学生：教育部留学服务中心颁发的本科生、研究生毕业证书和学位证书。

（五）应聘《岗位信息表2》所列岗位的应聘者：本科及以上学历毕业证书、高等教育学历认证报告（省级及以上教育主管部门出具）或学历证书电子报名表（中国高等教育学生信息（网上下载）、符合所申请职位学历要求的教师资格证、3年及以上学校聘用合同、3年及以上学校养老保险缴费凭证等。养老保险缴费期限必须保持一致，截止日期为2024年12月31日。

（六）本人近期未戴帽子的2寸正面证件电子照片一张。照片格式为jpg，240×320像素，大小不超过50KB。所有其他上传的材料必须提供原件的扫描件。扫描件必须为jpg格式且大小不超过1MB。

3、资格初审：栖霞区教育局将对网上申请的申请人进行资格初审。资格初审时间：2024年12月21日8:00——12月26日15:00。

4、申请人资格初审异议陈述及答辩时间：2024年12月21日至12月26日9:00-11:00、14:00-16:00。

5、资格初审单位处理资格初审异议的时间：2024年12月21日至12月26日9:00-12:00、14:00-18:00。

6、信息查询：网上提交报名信息和材料后，申请人须及时前往报名网站查询是否通过资格初审。

7、缴费确认：资格预审通过的申请人须于2024年12月26日20:00前通过微信支付在报名平台缴纳报名审查费90元（苏价函[2003]91号）费[2003]342号）。未按时报名、确认并付款的，视为自动放弃。

8、减（取消）计划：同一学科（专业）合格报考人数原则上应为招收人数的3倍以上。对一些专业紧缺、急需用人、竞争确实困难的学校，报区事业单位人事综合管理部门同意，可适当降低考试比例。报考人数未达到开考比例的，招聘计划将相应减少或取消，并在原发布招聘公告的网站上发布减少或取消计划的公告。

报名完成后，申请取消职位并成功缴纳费用的考生可于2024年12月27日14:00至15:00登录报名平台申请其他符合条件的职位。

9、打印准考证：通过资格初审并成功网上缴费的人员，请于2025年1月15日9:00起登录报名平台，自行下载打印准考证（用A4纸打印） ），并按照准考证上注明的时间、地点和要求参加考试。网上报名及准考证打印技术咨询请致电：025-89616186（8:30-11:30、14:00-17:00）。

（二）考试

考试分为笔试和面试两部分。笔试按100分制计算，占总成绩的30%；面试按100分制计算，占总分的70%。

1.笔试

本次笔试由南京市教育局组织。通过资格初审并成功网上缴费的人员将参加笔试。考生须携带准考证和有效身份证件在规定时间到考点参加笔试。

（一）笔试科目及内容：公共知识（基础教育课程改革理论、教育与心理学等综合知识）60分，学科专业知识100分，总分为160分。其中，报考儿童康复岗位的教师只需参加公共知识考试60分。

本考试不指定考试大纲或参考书，也不举办或授权、委托任何单位举办任何形式的培训班。

（二）笔试时间、地点：笔试时间初步定为2025年1月18日，具体时间、地点详见准考证。

（三）成绩查询与打印：本次笔试及格分数占总成绩的50%。考生可在笔试后5个工作日内使用报名时的账号和密码登录报名平台查看并打印成绩。

2.面试

笔试通过的人员中，按照实际招聘岗位数的相应比例（与考试比例相同）从高分到低分择优录取面试人选。上述范围内的应聘者以及其他较高级别的应聘者，请在笔试结果公布后保持联系方式公开或关注手机短信，以便招聘单位或其主管部门通知您资格审查或更换。若无法联系上或不按短信提示进行资格审核的，视为自动放弃。

（一）资格审查。面试前，招聘单位或其主管部门负责对取得面试资格的应聘者的应聘资格进行审查。参加资格审查的人员名单、审查时间、地点及其他相关要求，由招收单位或其主管部门以电话、短信方式告知应聘者，并在栖霞教育之家公示网站。

资格审核要求申请人本人到场，并携带网上报名时上传的所有报名材料原件（核对）和复印件（留存）。其中，须提交就业推荐表原件。资格审查贯穿整个公开招聘流程。

审核通过者将进行面试。复试不合格或放弃复试资格者，取消面试资格，并在应聘同一职位的笔试合格的考生中，按分数最高至最低的考生替代参加面试。在资格复审中。资格审查通过并进入面试者，须缴纳面试费100元（苏价函[2007]146号）。面试名单将在南京市栖霞区人民政府网站和栖霞教育之家网站公布。

（二）现场面试。面试由栖霞区教育局或招聘单位在区人力资源和社会保障局的指导下，按照公开招聘的相关规定，按照批准的面试计划组织实施。具体面试时间、地点及其他相关要求将及时在栖霞教育之家网站或招聘单位网站公布。

南京燕子矶中学、南京金陵中学仙林分校的中学教师招聘面试由学校自行组织。主要考核履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质，采用综合面试和课堂教学相结合的方式。进行评估。综合面试和课堂教学考核成绩均采用百分制（分别占面试成绩的40%和60%），及格分数为60分。

其他学校教师招聘面试由区教育局组织，主要从课堂教学能力、基本技能、基本素养等方面进行综合考核。面试成绩采用百分制，及格线为60分。

3、总成绩的计算：总成绩（四舍五入到小数点后两位）=笔试成绩（折算成百分制，四舍五入到小数点后两位）×30%+面试成绩×70%。

（三）体检及检查

体检：面试通过者中，按照招收科目人数按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定进入体检人员，并组织体检（总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序确定考生）体检人员，笔试成绩仍相同的，由栖霞区教育局或招聘单位为相同分数的人组织额外的测试）。如果您有雇主，您还必须在体检前提供雇主同意申请的证明。未在用人单位规定时间内提供的，取消体检、考察和录用资格。体检标准参照修订后的《录用国家公务员通用体检标准（试行）》执行。

考察：体检后，对体检合格者，考察其思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作表现。

（四）公示及聘任

招聘单位根据考试、体检、考察结果确定拟录用人员名单。拟聘用人员名单将在南京市栖霞区人民政府网站、栖霞教育之家网站公示，公示期7个工作日。公告内容包括招聘单位、职称、拟聘人员姓名、学历、专业、研究生院、现工作或学习单位、招聘考试各项成绩、总成绩、排名等。

公示期满后，对公示无异议的，到事业单位人事综合管理部门进行登记，由招聘单位与其签订协议并办理相关聘用手续。 2025届毕业生和出国留学人员须于2025年8月1日前取得相应的教师资格证书。2025届毕业生还须取得毕业证书和学位证书，否则取消就业资格。聘用人员的试用期按照有关规定执行。试用期结束考核合格的，给予岗位和等级。考核不合格的，取消其聘用资格，终止聘用合同。

为平衡全区教育资源，本次招聘采用同类职位合并，由栖霞区教育局根据考生考试成绩、专业素质、学校需求等因素择优遴选。拟聘用人员应当在招聘单位或者主管部门规定的时间内办理登记及相关手续。拟聘用人员因个人原因未在期限内办理有关手续的，取消其聘用资格。

因体检或考察不符合要求、拟聘人员成绩公示影响录用、拟聘人员明确放弃聘用或者其他原因导致拟聘岗位空缺的，需要聘任的补齐后，用人单位主管部门可以报事业单位人事综合管理部门审核备案。之后，在通过该职位面试的人员中，根据总成绩从高分到低分依次递补。聘用批准后不再进行填报。

四、招聘纪律及相关要求